La apuesta por la FP dual, una necesidad

Los primeros indicios de optimismo macroeconómico empiezan a aparecer en el horizonte. Las últimas cifras publicadas y, sobre todo, las previsiones, nos permiten ilusionarnos y pensar que lo peor ha pasado. Pero esa esperanza no es suficiente. Hemos de ser capaces de conseguir que esos síntomas sean percibidos como realidades por los consumidores y que realmente empiecen a afrontar su futuro con mayor optimismo. Un futuro que, en términos prácticos y cuando se trata del consumidor, tiene su horizonte en el temido fin de mes y que, en el caso de los jóvenes, les lleva a plantearse si tienen que irse a otro país.

La crisis ha servido para reconducir muchos excesos, revisar algunos aspectos del capitalismo sin control y, quizá el aspecto más importante, para distinguir entre el crecimiento volátil de los mercados financieros y el crecimiento de la economía real. La que crea bienes y servicios y la que es capaz de generar el empleo necesario para recuperar algo que un 25 % de los españoles ha perdido, un trabajo.

En este contexto, la crisis debería haber servido también para dejar de idealizar la formación universitaria como el único camino para alcanzar el éxito, una formación que hasta hace poco era sinónimo de tener un empleo digno.

Hoy, la tasa de desempleo en España entre los jóvenes menores de 30 años es del 50%. Esta cifra basta para poner en evidencia que algo en nuestro sistema educativo debería haber cambiado hace tiempo. Entre las reformas necesarias está sin duda la de la Formación Profesional (FP).

En este sentido, estoy convencido de que la FP dual es un modelo que tiene muchísimas virtudes y que debe apoyarse con mayor decisión por parte de Administraciones y empresas. No solo prestigia un grado formativo que había caído en un cierto descrédito, sino que ayuda a encajar mejor las necesidades reales de trabajo con los perfiles que se desarrollan desde los institutos de FP.

En países como Alemania o Suiza, el sistema de FP dual lleva más de 100 años implantado como una de las fórmulas de éxito de integración de los jóvenes en el mundo laboral. En España prácticamente estamos empezando a implantar el modelo y, en mi opinión, considero que lo estamos haciendo de una manera muy lenta, sobre todo teniendo en cuenta que no sería necesario reinventar la rueda. Tanto Alemania como Suiza tienen un sistema que ha demostrado gran eficacia en su implantación. En un sistema eficiente de FP dual confluyen competencias de distintos ministerios (Educación y Trabajo), con competencias territoriales en distintos grados de transparencia administrativa. En tercer lugar intervienen las empresas que tomarán a su cargo una parte muy relevante de la formación de los alumnos. 

Fuente: Cinco Días (Artículo de opinión de Laurent Dereux), 27.04.15 – Ir al artículo

 

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